OHRIS  

das Managementsystem der Bayerischen Staatsregierung

  • Entwickelung fand in Zusammenarbeit mit der Wirtschaft statt
  • Nachhaltige Verbesserung des Arbeitsschutzes in den Betrieben
  • Wirtschaftlichere Gestaltung des Arbeitsschutz
  • Ist für KMU in Bayern förderfähig
  • Klare Kostenstruktur 
  • Fördert die Motivation, Leistungsfähigkeit und Kreativität der Mitarbeiter

 

Ein Grundgedanke des Arbeitsschutzmanagementsystems OHRIS ist, dass die Mitarbeiter in erheblichem Maß den Erfolg eines Unternehmens mit bestimmen.

 

Auszug aus Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit

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